Représentant un engagement de 3,3 milliards de F CFP pour les collectivités, le plan couvre l’exercice 2016-2017 et propose notamment : la création de guichets uniques destinés à apporter assistance aux entreprises en difficulté ou aux personnes en recherche d’emploi, la création de primes à l’emploi, l’extension de la prise en charge du chômage partiel de 900 à 1 800 heures par an et par salarié, la hausse du taux d’indemnité horaire de 66 % du SMG à 100 % du SMG ainsi qu’une avance de 25% sur les montants dus aux entreprises qui ont décroché un marché public de moins de 100 millions F CFP.
Dans un contexte de fragilité économique, le gouvernement a présenté le 12 septembre le Plan d’Urgence Local de Soutien à l’Emploi (PULSE). Les mesures proposées cherchent à préserver et développer l’emploi.